Groepsbegeleider Doelgroepflex - Maasveld Maastricht

Haal jij energie uit het helpen van cliënten met een verstandelijke beperking en wil jij echt het verschil maken? Hou je van een pittige uitdaging en kun je snel uitschakelen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Over de functie

Als groepsbegeleider Doelgroepflex ben je flexibel. Want jij staat, waar gaten vallen. Je bent soms misschien een nieuw gezicht, maar door jouw kennis en ervaring weet je wat cliënten nodig hebben, ook als je ze minder goed kent. En dat maakt jou waardevol. Voor onze bewoners én voor je collega's. De hulpvragen van cliënten kunnen per doelgroep verschillen, maar kunnen ook per moment wisselen. De uitdaging voor jou is om deze hulpvragen te beantwoorden.

Je wordt ingezet binnen diverse afdelingen en buitenwoningen van Maasveld. Je werkt met verschillende cliëntgroepen en in verschillende woningen. De ene dag ben je bezig met het begeleiden van bewoners in hun structuur of dagprogramma, de andere dag wordt er ondersteuning gevraagd in een woongroep waar meer de nadruk ligt bij de verzorging van bewoners. Dit houdt het werk dynamisch en zorgt ervoor dat je voortdurend nieuwe vaardigheden opdoet.

Binnen de kaders die Maasveld stelt plan je je eigen diensten in. Via een app kan jij aangeven wanneer je kan werken, kan je jezelf inplannen voor diensten en heb je snel overzicht in je uren. We leveren 24 uurs zorg, er is dus voor elk moment van de dag een mogelijkheid om te werken. Dit geeft je de vrijheid om je dagen zo in te richten dat werk en privé in balans zijn en goed op elkaar aansluiten!

Maasveld

De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast St. Anna en Op de Bies, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. Meer over Maasveld vind je op onze website: https://www.koraal.nl/over-koraal/locaties/maasveld 

Wat bieden wij

Wij bieden jou de ideale mix van flexibiliteit en zekerheid. Je werk zelfstandig maar bent tegelijkertijd onderdeel van een hecht team. Kwaliteit van zorg en ontwikkeling van medewerkers staan bij Maasveld hoog in het vaandel.

• Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring volgens de CAO Gehandicaptenzorg afhankelijk van je opleiding en werkervaring in FWG 40, minimaal € 2.951,- en maximaal € 3.980,-
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden:ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), een collectieve zorgverzekering, ruime pensioenregeling en een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden.
• Contract voor onbepaalde tijd: Je komt direct in dienst bij Koraal en krijgt een contract waarbij het aantal uren (min 3 - max 34) in overleg met jou wordt vastgelegd.
• Een leuk team: een enthousiast team met een prettige werksfeer.
• Kennis: persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, dus er zijn volop scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen.
• Kansen: De mogelijkheden zijn enorm. De verschillende problematieken maakt dat je veel bijleert en voldoende bagage in je rugzak kan stoppen voor je verdere carrière. Je leert over verschillende problematieken en hoe je hier mee om kan gaan.
• Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan.

Wat vragen wij van jou?

Door jouw oplettende blik zie je wat er op de groep gebeurt en lees je het complexe gedrag van de cliënten. Jij weet precies wat je moet doen in een omgeving die iedere dag weer anders is.

• Je bent in het bezit van een diploma Verpleegkundige (BIG geregistreerd) of MMZ opgeleid volgens de kwalificatiestructuur niveau 4, Social Work of een andere verwante HBO opleiding.
• Je hebt affiniteit en ervaring met mensen met een (ernstige) meervoudige en/of verstandelijke beperking.
• Je kunt prima zelfstandig functioneren.
• Je vindt het geen probleem om in wisselende diensten te werken (géén nachtdiensten).

Meer informatie

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Marina Geurts (teamleider) via telefoonnummer 06-12157100.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd. 

Reageren

Heb je belangstelling voor deze vacature? Reageer dan snel en stuur ons je cv en motivatiebrief via de sollicitatielink.