Koraal logo
Terug naar overzicht

Gedragswetenschapper / Regiebehandelaar - Boxtel en Reek

  • Jeugdhulp
  • Vast Dienstverband
  • WO

Sluit je aan als Gedragswetenschapper/Regiebehandelaar bij Koraal in Noordoost-Brabant en neem de leiding in het verschil maken voor onze cliënten. Deze rol combineert gehandicaptenzorg en jeugdhulp, waarbij je nauw samenwerkt met multidisciplinaire teams en direct betrokken bent bij de cliënt en hun systeem.

Profiteer van een vast dienstverband, een competitief salaris, en de kans om jezelf professioneel te ontwikkelen binnen een innovatief zorgmodel gericht op 'Het Liéfst Thuis'. Gezocht wordt naar een creatieve en innovatieve professional met een relevante universitaire opleiding en de juiste registraties. Bij Koraal krijg je de ruimte om jouw kennis en vaardigheden toe te passen en verder te groeien. Word deel van een bevlogen team en draag bij aan onze visie voor zorg.

 


Over de functie

Als Regiebehandelaar ben je een essentieel onderdeel van ons multidisciplinaire team. Samen met teamleiders, ambulant behandelaren, pedagogisch medewerkers, therapeuten en maatschappelijk werkenden werk je aan de ondersteuning en behandeling van onze cliënten en hun systeem.

Of het nu in behandelgroepen of in de ambulante hulpverlening is, je zet je in voor een samenwerkingsklimaat waarin de cliënt centraal staat en beslissingen samen worden genomen. Je hebt direct contact met zowel collega's als cliënten en hun systeem. Je analyseert de hulpvraag vanuit een gedragswetenschappelijk perspectief, initieert indien nodig aanvullend onderzoek en stelt zorgplannen op. Vervolgens regisseer je de uitvoering van deze plannen. Medewerkers in de dagelijkse zorgomgeving kunnen bij jou terecht voor uitleg, feedback en advies.

We waarderen jouw professionele inbreng niet alleen binnen Koraal, maar ook in de bredere context van complexe zorg. Samen kunnen we Koraal verder ontwikkelen en nieuwe uitdagingen in de regio aangaan.

Onze werkwijze / strategie is: Het liéfst thuis!  Wij zijn als Koraal hard bezig om onze droom met als uitgangspunt “Het Liéfst Thuis” waar te gaan maken. Dat betekent dat we ervoor kiezen om jeugdigen in hun eigen omgeving te laten opgroeien zolang dat mogelijk is en ambulant behandeling inzetten. Jeugdigen kunnen ook opgenomen worden als dat de beste oplossing is, liefst zo kortdurend mogelijk. We hebben oog voor de levensverhalen; wat hebben gezinsleden meegemaakt, alleen en samen? En welke invloed heeft dat vandaag de dag? We vinden het belangrijk om te kijken naar krachten en kwetsbaarheden én wensen.


Maashorst en De La Salle

In de regio Noordoost-Brabant vind je twee bijzondere locaties: Maashorst en De La Salle.

  • Maashorst is een veelzijdige plek voor jeugdhulpverlening en speciaal onderwijs, gevestigd in Reek. Hier bieden we ambulante hulp, dagbehandeling, 24-uurs behandeling in leefgroepen en speciaal onderwijs (De Vlinder) aan jonge, normaal begaafde kinderen met (ernstige) ontwikkelings-, gedrags- en leerproblemen, en aan hun gezinnen.

  • De La Salle is ons orthopedagogisch behandelcentrum, gericht op jongeren van 6 tot 23 jaar met een licht verstandelijke beperking, in combinatie met gedrags- of psychiatrische uitdagingen. Hier bieden we ambulante behandeling, naschoolse dagbehandeling en 24-uurs behandeling, samen met onderwijs (VADA college), begeleiding naar werk via Sterk in Werk, en tal van mogelijkheden voor vrijetijdsbesteding.

Beide locaties hebben hun eigen unieke aanpak en voorzieningen om jeugdigen en hun systemen de ondersteuning en behandeling te bieden die ze nodig hebben.


Wat bieden wij?

Een uitdagende en dynamische werkomgeving waarbij er volop mogelijkheid is om jezelf te ontwikkelen.

  • ContractEen vast dienstverband met een vast aantal uur per week.
  • Salaris: Je salaris is gebaseerd op FWG 60: min. €3.768 en max €5.477 of FWG 65: min €4.269 en max €6.446, afhankelijk van werkervaring.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden, reiskostenvergoeding, een collectieve zorgverzekering, eindejaarsuitkering en ORT-vergoeding.
  • Leuke collega’s: Enthousiaste collega’s en een prettige werksfeer. Je komt in een deskundig team met bevlogen collega’s die vanuit verschillende expertises de behandeling vormgeven. Ze kunnen niet wachten om met jou samen te werken!
  • TIC (Trauma Informed Care): samen met je team word je getraind in de behandelmethodiek TIC. Het team wordt begeleid door een procesbegeleider en reflectiebegeleider. Als een van deze rollen bij je past, krijg je de mogelijkheid hiervoor opleiding te volgen en dit als taak naast je functie in te vullen.
  • Kennis: Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, dus er zijn volop scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen. Je krijgt ruimte voor eigen ideeën en initiatieven.
  • Kansen: Een uitdagende functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. De verschillende problematieken maakt dat je veel bijleert en voldoende bagage in je rugzak kan stoppen.
  • Op ons online platform voor medewerkers www.koraalvitaal.nl vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.


Wat vragen wij van jou?

Wij zoeken een enthousiaste en betrokken collega die makkelijk de verbinding maakt met onze jeugdigen, gezinnen en collega’s en vanuit de verbinding werkt. Je durft buiten de kaders te denken en handelen, en bent daarbij creatief en innovatief. Belangrijk is dat je doet wat je zegt, en zegt wat je doet. Je bent in staat om vanuit oprechte aandacht en betrokkenheid en in samenwerking met jeugdigen en hun vertegenwoordigers de complexiteit van alledag begrijpelijk en eenvoudiger te maken.

Daarnaast..

  • Universitaire opleiding doctoraal orthopedagogiek/ontwikkelingspsychologie (bij voorkeur geregistreerd als GZ-psycholoog of als Orthopedagoog generalist), waarvan kennis van systeemtherapie, van psychopathologie en kennis en vaardigheden met betrekking tot diagnostiek onderdeel uitmaken.
  • Vereiste beroepsregistratie (SKJ/BIG).
  • In staat zijn een advies op maat aan te reiken en dit advies op een praktische wijze te kunnen vertalen naar de behandeling.
  • Didactische en coachende vaardigheden ten behoeve van de ontwikkeling van medewerkers.
  • Op ontwikkeling en samenwerking gerichte instelling, balans in proces- en taakgerichtheid.
  • Analytisch denkvermogen en vindingrijkheid bij het vastlopen van situaties en bij vernieuwingen.


Meer informatie

Hebben wij jouw nieuwsgierigheid kunnen wekken en wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met Marjolein van Summeren, teamleider; msummeren@koraal.nl  of Monique Timmermans, HR Adviseur; mvoets@koraal.nl of telefonisch via 0411652444.


Reageren

Ben jij de professional die wij zoeken? Dan nodigen wij jou van harte uit om jouw motivatie en CV te sturen via bijgevoegd formulier.